Este lunes, la Central Unitaria de Trabajadores y Trabajadoras de Chile llevó a cabo una reunión crucial con el Ministro del Trabajo y Previsión Social, Giorgio Boccardo, en la sede de la Central. El propósito del encuentro fue evaluar los compromisos pendientes en la agenda laboral del Gobierno y reafirmar los temas prioritarios del movimiento sindical para el presente año.
Aspectos principales señalados por la CUT:
Negociación Ramal: se ha incumplido el compromiso presidencial relativo a la negociación colectiva multinivel o por ramas. Hasta el momento no se ha presentado un proyecto de ley que permita debatir este tema institucionalmente en el Congreso.
Salario Vital y Negociación del Salario Mínimo 2025: se enfatizó la necesidad de avanzar hacia un salario vital que supere el concepto de salario mínimo y que cubra efectivamente el costo de vida real, abarcando alimentación, vivienda, salud, educación y recreación.
Preocupación por violaciones a la libertad sindical por parte del Ministerio de Salud, que ha cuestionado las horas sindicales en conflicto con organizaciones del sector, incumpliendo el Convenio 87 de la OIT.
Crisis económica y presión empresarial: la Central advirtió sobre preocupantes señales desde el sector empresarial que justifican un retroceso en derechos laborales debido al contexto económico global. Se ha denunciado el uso anticipado del argumento de la crisis arancelaria como pretexto para frenar avances en derechos laborales y salariales.
Aplicación de la ley de 40 horas en el sector público para garantizar la igualdad laboral.
Próximos pasos:
Se anunció que este jueves dará inicio formalmente la mesa de negociación del salario mínimo entre la CUT y los Ministros de Hacienda y Trabajo, proyectando el nuevo reajuste que será presentado al Congreso Nacional en mayo de 2025.
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Con Información de pagina19.cl