Este martes, la Cámara de Diputados aprobó de manera unánime, con 137 votos a favor, la Ley Jacinta en su tercer trámite constitucional. Esta legislación establece la exigencia de que todas las personas cuenten con las aptitudes necesarias para conducir vehículos motorizados.
La propuesta se crea en memoria de Jacinta González, una bebé de solo cinco meses que perdió la vida en 2022 tras un accidente causado por un conductor de 80 años que estaba en fase IV de cáncer.
Según Radio Biobío, la diputada Erika Olivera (Demócratas), quien lideró la iniciativa, destacó que “el objetivo de esta nueva ley es asegurarse de que cualquier persona, sin importar su edad, que conduzca en el país tenga las condiciones de salud adecuadas”.
“No se trata de discriminación, sino de responsabilidad: quien conduce debe estar en condiciones físicas y mentales apropiadas. Esto es lo mínimo que se puede exigir”, añadió.
Entre los aspectos más destacados de la ley, se establece que quienes deseen obtener una licencia deben presentar una declaración jurada confirmando que no padecen enfermedades que afecten sus capacidades físicas, mentales o psicomotoras.
Además, se dispone la creación de un reglamento que estandarice los exámenes médicos y psicotécnicos en todo el territorio nacional, los cuales podrán ser realizados por personal de salud capacitado, bajo supervisión de un médico.
Respecto al transporte de menores en motos, se prohibirá llevar a niños entre el conductor y el manubrio, y se establece en 12 años la edad mínima para que un menor pueda viajar como acompañante. Asimismo, será obligatorio el uso de casco certificado y la posibilidad de que los menores apoyen los pies en los estribos.
La ley también refuerza el Seguro Obligatorio de Accidentes Personales de la siguiente manera:
- Fallecimiento: de 300 a 600 UTM.
- Lesiones: de 200 a 400 UTM.
Con esta iniciativa, se reducen los plazos de pago a 7 días en caso de fallecimiento, brindando mayor dignidad y apoyo oportuno a las familias. Además, se incorpora al Código del Trabajo un fuero laboral de un mes para padres y madres que enfrenten la pérdida de un hijo.
Con Información de www.lanacion.cl